Miksi hoitajat lähtemään Clinical Nursing? Ei siksi ER!

Pari vuotta sitten, Baltimore Center for Nursing Advocacy alkoi kirjekampanja vastaan ​​NBC ja tuottajien ER. Tämä ryhmä protestoi episodi, jossa päähenkilö, sairaanhoitaja Abby Lockhart (näyttelijä Maura Tierney), chucked hänen hoitotyön uran mennä lääketieteelliseen. Baltimore ryhmä vaatii TV "ylläpitävää pitkäaikainen vääriä tietoja, jotka ovat osaltaan hoitotieteen pulaa." Älä välitä siitä, että ER katseli 20 miljoonaa katsojaa on kaukana tosi-tv. Ajatus, että show on edistää hoitotieteen pulaa ei yksinkertaisesti pidä paikkaansa. Tämä tv-ohjelma voisi kuvata hoitotyön kaikkein hohdokas ura planeetalla ja todellinen hoitajien olisi silti heidän lähtiessään sairaalasta työpaikkoja droves.Nurses on lopettaa, koska ne ovat liian vähän, underappreciated, alivakuutettu, alipalkattuja ja alle-you-name-it. Useimmat sairaanhoitajat valittavat kunnioituksen puute lääkäreiltä. Toki voit kuulla ennätyksellisen palkkoja ja bonuksia, mutta verrattuna, joiden ennätys? Vuoden keskimääräinen palkka 22 dollaria tunnissa, sairaanhoitajat ovat edelleen heikoimpia maksettu ammattilaisia ​​tällä country.Managed hoito on toinen syy, sairaanhoitajat lähtevät sängyn. Se on vastoin kaikkea ammattimme edustaa. Alle hoidetaan huolellisesti, sairaanhoitajat ovat usein evätty mahdollisuus antaa hoidon laatua he odottavat toimittaa. Jotkut potilaat kuolee tarpeettomasti, koska sairaanhoitajia on liian vähän aikaa viettää heidän kanssaan. Mutta kun kaikki muuttuu hapan, sairaanhoitajat kohtaavat enemmän vastuuta ja vastuuta kuin koskaan. Monet sairaanhoitajat Tiedän kestämään painajaismainen aikataulut, työ 26 viikonloppuisin ja viisi vapaapäiviä vuodessa. Hoitajat vakavia työpaikka-riskit, kuten patogeenien, lateksi allergiat ja takaisin vammoja kuin terässanka jytinä sairaala lattiat ja tehdä enemmän nosto vähemmän apua. Eikö olekin ironista, että invalidi ja kohtelevat sairas? Ei ihme, hoitotyön numerot shrinking.Speaking vammoja, vain katsoa ympärilleen, kuinka monta sairaanhoitajaa tupakoida, juoda ja ovat ylipainoisia. Tällaisia ​​oireita kovaa rasitusta syntyy, kun ihmiset ovat liian vähän aikaa kunnolla huolta edes themselves.Nurses löytävät omat vastauksensa näihin ongelmia. Mukaan American Nursing Association (ANA) kyselyssä lähes 19% sairaanhoitajista eivät toimi kliinisen hoitotyön. Tutkimuksessa Terveydenhuollon Tulokset ja Policy Research paljastaa yli 20% kaikista sairaaloiden sairaanhoitajien aikovat jättää työnsä ensi year.The merkittävää kehitystä ei ole se, että sairaanhoitajat lähtevät tai edes miksi he lähtevät, että on selvää, . Uutinen on, jos he ovat menossa. Kun sairaanhoitajat ei arvosteta yhtä areenalla, he ottavat hoitotyön koulutuksen ja osaamisen ja mennä muualle. He kehittävät uusia uran ulkopuolella perinteisen terveydenhuollon settings.Maybe Center for Nursing Advocacy pitäisi ajatella siitä. He saattavat jopa ehdottaa, että ER esittää episodi noin sairaanhoitaja, joka sulkeutuu hänen sairaalaan työ tulla Certified Oikeudellinen Nurse Consultant.Then niille 20000000 ER fanit olisivat todella katsomassa "tosi-tv".