Vanhustenhoito Määritelmä

Institute of Medicine 2008 raportti "uudelleentyöstämistä for Aging America: Rakennus Terveydenhuolto Työvoima" todetaan, että maan 78 miljoonaa ikäluokkien on 65-vuotiaita tai vanhempia vuoteen 2030 mennessä. Kun niin monet ihmiset ikääntyy seuraavien kahden vuosikymmenen aikana tulee olemaan suurempi tarve vanhustenhoito palvelujen suunnattu väestön ikääntyminen. Geriatricians ja vanhustenhoito johtajat ovat tärkeitä välittäjiä auttaa helpottaa siirtymistä perheille iäkkäiden sukulaisten jotka eivät enää voi elää itsenäisesti. Toiminto

Vanhustenhoito keskittyy parantamaan fyysistä ja henkistä terveyttä ikääntyneiden. Geriatri toimii geriatrisen sairaanhoitajia, perushoidon tarjoajat ja farmaseutit luoda kattava terveyttä koskeva suunnitelma, joka on suunnattu tekemään vanhempi henkilö terveempiä ja itsenäisempiä. Yleensä vanhusten dementia, muistinmenetys tai muita ikääntymisen merkkejä saada ehdokkaiksi vanhustenhoito.
Edut

tarjoaminen vanhustenhoito ikäihmisiin on tärkeää, koska se antaa heille pääsyn terveydenhuollon, lääketieteen resursseja ja palveluja, jotka ne muuten on vaikea päästä, jos he asuivat yksin tai perheen kanssa rajalliset taloudelliset resurssit. Vanhustenhoito johtajat ovat välittäjiä, jotka voi vuokrata auttaa perheitä, joilla on erityisiä tehtäviä, kuten paikallistamiseen siivous, ruokaostokset, kuljetus-ja live-hoitopalveluja vanhuksille sukulaisia, jotka ovat kiinteitä tai live pitkän matkan.


Huomioita

Koska psykiatrisia tai muita lääketieteellisiä esiintyvät oireet vanhempi henkilö voi erehtyä dementiaa tai Alzheimerin, on tärkeää, että pätevä geriatrisen arviointiryhmä arviot ja oikein diagnoosit potilasta. Tämä joukkue voi kuulua lääkäreitä, sosiaalityöntekijöitä, fysioterapeutteja, ravitsemusterapeutit, psykologit, farmaseutit ja geriatrisen sairaanhoitajia. Perusterveydenhuollon lääkärit voivat tarjota lähetteet geriatri tai voit tarkistaa paikalliseen sairaalaan lähimpään geriatrisen arvioinnin keskustassa.
Cost

mukaan Helpguide, voittoa ryhmä, joka antaa ohjeita käsittelevät henkistä, fyysistä ja henkistä terveyttä kysymyksiä, palkkiot palkkaamiseen yksityinen vanhustenhoito johtajat vaihtelivat $ 50 200 dollaria, maaliskuu 2010. Saanti maksu vaihtelevat $ 50 300 dollaria voidaan periä aluksi geriatrisen arviointi. Vanhustenhoito ei makseta alle Medicare tai Medicaid, mutta voidaan tukea yhtiön kautta vakuutus suunnitelma, monitoimitalo tai voittoa tavoittelematon järjestö, joka on erikoistunut vanhusten hoivapalvelut.
Mielenkiintoinen fakta

tekemän tutkimuksen National Alliance of Omaishoitajat ja MetLife Säätiö totesi, että amerikkalaiset yritykset menettivät 34 miljardia dollari vuosittain, koska työntekijöitä puuttuu työtä hoitaa vanhemmat sukulaiset ja rakkaitaan. Mukaan helmikuussa 2007 artikkeli "vanhustenhuollon edut" julkaissut CBS News, vain yksi neljästä Yhdysvaltain yritykset tarjoavat vanhustenhoidon etuuksia työntekijöilleen. Yritykset, kuten Prudential Financial Inc. ja McGraw-Hill antaa työntekijöille mahdollisuus maksaa 100 dollaria co-maksu vanhustenhoitoon ja ilmoittautumalla yksi vanhusten suhteellinen niiden yhtiön sponsoroima sairausvakuutus suunnitelma samaan hintaan kuin heidän omaistensa ja puolisonsa.