Terveys ja hyvinvointi ohjelmat

Kun terveydenhuollon kustannuksia nousussa ja liikunta hinnat laskussa, ei ole ihme, siellä on niin paljon painoa ohjelmia, jotka auttavat tasapainottamaan tätä yhtälöä. Suuret yritykset ja pienet yritykset tekevät mitä he voivat saada työntekijöitä liikkumaan enemmän ja saada takaisin hallita elämäänsä. Merkitys

mukaan Ron Goetzel johtaja Cornellin yliopiston Institute for Health and Productivity Studies, yrityksen investoinnit $ 100 150 dollaria työntekijää kohden vuosittain osallistua työntekijä wellness-ohjelma voi tallentaa yritysten $ 300 450 dollaria jokaiselle työntekijälle joka vuosi. Tämä on merkittävä havainto, joka voi vähentää huomattavasti terveydenhuollon kustannuksia ja terveyteen liittyvistä asioista.
Toiminto

päätarkoituksena terveys-ja wellness-ohjelma on edistää terveellistä elämäntapoja, lisätä tietoisuutta ja kouluttaa ihmisiä parempia tapoja elää ja toimia. Nämä ohjelmat ovat usein tarjotaan palveluja, yritykset ja yritykset saada työntekijänsä paremmin fyysisen ja henkisen muodon.
Aikataulu

terveyttä ja hyvinvointiohjelman, tulokset ja tilastot yleensä dokumentoitu kuukausittain tai neljännesvuosittain ja sitten taas lopussa vuoden. Kaiken noudattamista ja edistymistä arvioitiin sitten nähdä, mikä toimii. Tarvittavat säädöt tehdään ja ohjelma jatkuu. Online-uutiskirjeen tai kuukausittain kävely klubi voitaisiin lisätä enemmän kannustimia työntekijöille.
Ominaisuudet

Yleensä ensimmäinen osa terveys-ja wellness-ohjelma on terveystarkastus . Ihmiset arvioidaan niiden lääketieteen historia, tupakointi, tupakointi, ruokailutottumukset ja liikuntatottumukset. Ohjelma voi tarjota tupakoinnin lopettamiseen, seminaareja terveyteen liittyvistä aiheista, interaktiivisia työpajoja ja kunto haasteisiin, kuten laihtuminen. Toinen piirre terveys-ja wellness-ohjelmat on paikan päällä ammattilaisia, kuten wellness valmentajat, henkilökohtaiset valmentajat, sairaanhoitajat, ravitsemusterapeutit ja jooga ohjaajia. Yritykset tarjoavat usein näitä palveluja työntekijöilleen ilmaiseksi tai pientä yhteistyössä pays.Health ja wellness-ohjelmia myös kannustinjärjestelmiä työntekijöille muuttamaan tapojaan. Nämä ohjelmat ovat ominaista tarjoamalla bonuksia liikuntaan noudattamista, laihtuminen ja parantaa läsnäoloa.
Identification

On todellakin joitakin yrityksiä, jotka ovat erikoistuneet työntekijöiden ja asuin hyvinvointi. Ne tulevat suuryritykselle tai hyväpalkkainen olohuone ja perustaa moderni kuntosali, luoda terve uutiskirjeitä ja tarjoavat kaikkea henkilökohtaista koulutusta lapsen hoidon perustaa laihtuminen haasteisiin. Plus One Fitness on erikoistunut wellness hallintaan.
Edut

yritysten Amerikassa, lopputulos terveys-ja wellness-ohjelma voi olla varsin hyödyllistä. Ohjelmat alentaisi terveydenhuollon kustannuksia, vähemmän menetettyjä työpäiviä ja enemmän energiaa ja motivoituneita työntekijöitä. Mukaan Wellness neuvostot Amerikassa, pienyritykset raportoitu 24 dollaria vastineeksi Jokaisesta $ 1 käytetty yrityksen wellness-ohjelma. Kaikki nämä tekijät auttavat lisäämään yrityksen tulokseen.